坂井義宙市原校マネージャー／2010年入社

幅広くチャレンジし活躍できる環境があります

アルドールの教育やマネジメントの特長

まず、挨拶やマナー、コミュニケーションなど、基本的なことを徹底するよう指導しています。常に素直に、謙虚に、誠心誠意、物事に取り組むことが当社の指針です。

また、テニスに熱い気持ちを持つお客さまが多いので、コーチはそれ以上の熱い情熱をテニスに対して注ぐことが求められます。

そして、明るく元気に、テニスの楽しさをお客さまに伝えられるコーチであることが不可欠です。そのために、各コーチの得意部分を伸ばして、周囲に負けない武器を磨くことに取り組んでいます。

仕事の結果にフォーカスすることも大事ですが、アルドールでは、どのような取り組み方をしたのか、プロセスも重視して評価しています。

一つは、テニスコーチとして成長し、幅広いレベル・世代に合わせたレッスンを提供するエキスパートコーチとして活躍する道。

もう一つは、部下の教育やチームの取りまとめ方を学び、マネジメント能力を高め、校のマネージャーや複数校を取りまとめるエリアマネージャーを目指す道があります。

そのほかにも、Webサイトの管理・運用やSNSなどを使った広報、全校規模のイベント企画・運営、全校のチラシやPOP制作、物販の企画・運営など、自分の得意分野を生かす部門で活躍する道もあります。

一人ひとりの能力によって、かなえられるキャリアステップは大きく広がります。

家族との時間を大切にしつつ、アルドールの仲間と遊びに行くこともあります。

テニスコーチは体が資本なので、トレーニングやストレッチなどのメンテナンスも意識しています。

北松戸校／2010年入社

豊田聖矢

レッスンメニューの作成など “任されること”が大きなやりがい

おゆみ野校／2017年入社

中村美代子

お客様を笑顔にするこの仕事に誇りを持っています

千葉NT校／2015年入社

原久美子

信頼する仲間達と共に成長を続けたい